?中共新时代赌城委员会关于印发《创建“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”实施方案》的通知
2020-10-16 09:51:07栏目:创建模范机关

202014

       

  中共新时代赌城委员会关于印发创建让党中央放心、让人民群众满意的模范机关实施方案通知

 

各处室、教学系:

经学院党委研究决定,现将创建让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”实施方案》印发给你们,请按照要求认真抓好工作落实。

 

中共常德技师学院委员会

2020914

创建让党中央放心、让人民

群众满意的模范机关实施方案

 

为深入贯彻落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神,巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,全面提高学院的建设质量,根据中共常德市委办公室《常德市直属机关创建“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”实施方案》(常办发电〔202015号)文件要求结合学院实际,制定本实施方案。

一、总体要求

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,以党的政治建设为统领,深入开展“在深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上作表率,在始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致上作表率,在坚决贯彻落实党中央各项决策部署上作表率”,深入推进开放强市产业立市战略,实现学院“一三五”目标任务,创建“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”,推动学院教育事业高质量发展。

二、组织领导

成立新时代赌城创建“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”工作领导小组,主要负责创建工作调度。

组长:毛泽陆

常务副组长:姜协武

副组长:高广安  陈本校      田淑平

  员:文    兰球      宋祥弟

徐光辉  王海军  王建权  蔡传方 

    张孝平  胡祥林

领导小组下设办公室,田淑平兼任办公室主任,滕伟任副主任,主要负责日常指导和工作协调。另设三个工作小组:

1.综合组。负责对学院创建“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”工作进行指导、协调和督导检查。组长:滕伟,成员:郭晨、沈杜宇、周湘平。

2.资料组。负责学院创建“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”资料的收集、整理。组长:张红琴,成员:各部门模范机关创建专干。

3.考核组。负责对学院各部门创建“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”工作任务完成情况进行考核。组长:田淑平,成员:滕伟、文兰球、文伟。

三、主要任务

(一)在做到“两个维护”上走在前作表率。

1.切实加强领导班子政治建设。职业院校是教育机关的重要组成部分,有着鲜明政治属性,不仅是业务机关,更是政治机关。要筑牢绝对忠诚的政治品格,自觉同党的政治路线和党中央决策部署对标对表,确保党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示精神在学院贯彻落实,做到令行禁止、政令畅通。

2.严明党的政治纪律和政治规矩。尊崇党章,严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党重大事项请示报告条例》《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》等党内法规,把严守政治纪律和政治规矩摆在首位,严防“七个有之”,做到“五个必须”。

3.严肃党内政治生活。落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》相关要求,党员领导干部要带头过好双重组织生活,切实提高民主生活会、组织生活会质量,把加强党的领导贯穿到学院各项工作中去,把全面从严治党各项要求落实到每一个支部、每一名党员,真正实现通过抓党的建设带动学院发展。

(二)在强化理论武装上走在前作表率。

1.在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上走在前列。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,发挥学院党委理论学习中心组的领学促学作用,持续开展习近平新时代中国特色社会主义思想大学习、大培训,坚持用科学思想武装头脑,分析解决实际问题,指导推进学院各项工作。

2.在弘扬社会主义核心价值观上走在前列。突出理想信念教育,深入实施“年轻教师理想信念宗旨教育计划”,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。

3.在落实意识形态工作责任制上走在前列。守好学院意识形态工作阵地,落实意识形态工作责任制。加强和改进师生思想政治工作,切实把握党员群众思想脉搏,紧贴党员群众关注热点,有针对性地解决思想问题。

(三)在夯实基层基础上走在前作表率。

1.强化党的组织功能。做到党建工作与教育教学工作同谋划、同部署、同推进、同考核,充分发挥党支部、党小组的政治功能,把党员干部动员起来,把教职员工组织起来,精心打造“四走进”(走进班级、走进学生家庭、走进社区、走进企业)学院党建工作品牌,切实把党建资源转化为发展资源,把组织优势转化为发展优势。

2.建强抓实党支部。落实《中国共产党支部工作条例(试行)》, 以讲认真、敢较真的态度严格执行组织生活基本制度。创新理念思路、内容形式、机制载体,确保学院六个党支部“五化”建设今年全部达标,使党支部工作更富时代气息、更有吸引力,推动党支部建设由标准支部向先进支部和过硬支部转化提升。

3.严格党员教育管理。贯彻落实《中国共产党党员教育管理工作条例》,按要求开展党员教育培训。引导党员坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想,增强党性,提高素质,认真履行义务,正确行使权利,充分发挥教师党员的先锋模范作用。

(四)在联系服务群众上走在前作表率。

1.持续正风纪。巩固拓展落实中央八项规定精神成果,持续深入整治形式主义官僚主义。开展“面子工程”“政绩工程”问题整治,严肃查处对党不忠诚不老实,接天线、搞攀附、提篮子、打牌子,大手大脚、铺张浪费等问题。

2.聚焦热点难点。积极倡导采用“四两直”方式开展调查研究,努力提升决策水平和服务能力。在解决教职工、学生、家长关心的热点难点问题上做实功。

3.优化志愿服务。参与扶贫、济困、扶老、救孤、恤病、助残、救灾、助学、文明创建、众创平安等志愿服务和社会公益活动,培育公信度高、带动力强的志愿服务队伍。

(五)在担当履职尽责上走在前作表率。

1.深入推进开放强市产业立市。积极开展结对联企,缓解企业用工难题,为本地企业输送人才,服务常德本地经济和社会发展等。

2.认真完成市委、市政府中心工作任务。确保疫情防控、脱贫攻坚、污染防治等中心工作任务不折不扣完成。

3.切实履行学院各项工作职责。扎实推进综合改革、教育教学、校企合作、学生管理、“四大创建”等重点工作,做到履职认真、到位,依法依规,不出现不作为、乱作为等行为。认真开展各项创先争优活动,在市内创造品牌,在省内乃至全国形成影响。

四、工作要求

(一)高度重视创建。831日市委召开常德市直属机关创建“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”动员大会。学院党委高度重视,把创建模范机关纳入党委会议重要议程,94日召开党委会,专题研究部署模范机关创建工作。

(二)开展创建动员。98日召开新时代赌城创建“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”动员大会,全面落实模范机关创建工作,学院全体教职工和部分退休教师参加,确保做到人人知晓、人人参与。

(三)落实工作任务。按照《新时代赌城2020年模范机关创建考评细则》规定的要求,实行清单式、项目化管理,明确责任分工,突出工作重点,出台具体措施,确保各项工作按时按质完成。

(四)建立长效机制。模范机关创建实行动态管理,一年考评、一年评选,且以日常考核为主,学院要建立责任落实、督促检查、典型激励、考核问责等长效机制,扎实有序推进创建工作。

(五)严格考核问责。创建模范机关是政治任务,也是民心工程,将模范机关创建纳入年终考核的重要内容。对创建工作不重视、工作不到位、日常考核扣分的,影响部门和个人评先评优,影响转正定级、职称评定、职级晋升、控制编转事业编等相关待遇。

 

附件:“模范机关”创建任务清单


 

附件

模范机关创建任务清单

任务

项目

责任科室

 

带头

做到

两个

维护

  1.坚决贯彻党中央决策部署,认真落实省委、市委部署要求。主动将省委、市委的重大决策部署转化为学院工作安排和工作行动。

办公室

各部门

2.建立内部请示报告制度。严格落实向市委报告事项清单,落实重大事项层级报告制度。

纪检监察室

办公室

3.执行集体领导和个人分工负责相结合制度,建立领导班子分工体系。积极落实三重一大事项集体决策制度。

组织人事处

纪检监察室

4.党员领导干部带头过好双重组织生活,高质量召开民主生活会。

组织人事处

5.开展重温入党誓词、入党志愿书等政治仪式活动。

组织人事处

各党支部

理论

武装

6.出台完善学院意识形态工作责任制方案,强化责任落实。

办公室

7.将意识形态工作纳入年度工作要点、党理论学习中心组学习、领导班子和领导干部年度述职报告、民主生活会等内容。

办公室

组织人事处

8.每半年开展1次意识形态分析判。积极向上级党组织报送意识形态工作年度情况。

办公室

9.强化意识形态阵地管控,把握意识形态工作主导权,及时做好舆情引导。

办公室

10.按要求完成习近平新时代中国特色社会主义思想有关学习宣传任务,每月组织1次党理论学习中心组学习,并及时向理论学习双向反馈系统反馈。

办公室

11.开展形式多样的活动,充分用好学习强国等平台,强化年轻干部的理想信念教育和爱国主义教育。

组织人事处

办公室


带头

夯实

基层

基础

12.定期召开党会专题研究党建、党支部建设和群团工作。

组织人事处

各党支部

13.建立党建工作责任清单,党书记履行党建工作第一责任人责任、其他班子成员落实一岗双责

组织人事处

14.每年向市委报告履行全面从严治党和基层党建工作主体责任情况。

组织人事处

15.制定全年党建工作计划,月研究、季督促、半年讲评、年度评价。开展支部书记述职评议工作。

组织人事处

各党支部

16.及时在智慧党建平台上传三会一课等资料,确保全年不扣分。

组织人事处

各党支部

17.支部设置标准化、组织生活正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化等五化建设实施细则落实到位。

组织人事处

各党支部

18.强化党员管理,适时组织党员接受党性教育。

组织人事处

各党支部

19.在职党员全年参加进社区志愿服务活动1次以上。做政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格的四个合格党员。

组织人事处

各党支部

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


带头

为民

务实
清廉
 

20.严格落实省委、市委集中整治形式主义、官僚主义部署要求。

纪检监察室

21.贯彻执行中央八项规定及实施细则,防止四风隐性变异或反弹,认真开展五个一专项治理,大力倡导厉行勤俭节约、反对铺张浪费

纪检监察室

22.按季度搜集两个责任谈话落实清,并上报人社局纪检组

纪检监察室

23.对纪律处分决定严格执行到位。

纪检监察室

24.排查廉政风险点,修订《常德技师学院廉政风险防控手册》。

纪检监察室

25.全年开展2次以上党风廉政教育或警示教育。

纪检监察室

26.及时开展众创平安、扶贫济弱等志愿者活动。

安全保卫处

办公室

27.强化综治民调工作宣传力度,确保综治民调工作在全市排名靠前。

安全保卫处

28.切实加强学院治安防控,确保不发生治安案件、刑事案等其他害社会治安案件。

安全保卫处

带头

担当

履职
尽责

29.要服务中心大局,认真落实开放强市产业立市年度工作任务,扎实推进综合改革、教育教学、校企合作、学生管理、四大创建等工作。

招生就业处

培训鉴定中心

30.精心打造四走进(走进班级、走进学生家庭、走进社区、走进企业)学院党建工作品牌,扎实开展两直调研,切实为基层、为企业减负。

组织人事处

招生就业处

培训鉴定中心

31.积极结对联企,认真落实技能人才培养、安置本地实习就业等工作

招生就业处

培训鉴定中心

32.全院之力,做好结对帮扶工作,打赢脱贫攻坚战,决战决胜全面建成小康社会。

办公室

各部门

33.保持高度警惕,持之以恒抓好疫情防控。

办公室

各部门

34.全力创先争优,要对标上级主管部门考核指标,全面查漏补缺,加大推进力度,确保学院各项工作继续创先争优,在市内创造品牌,在省内乃至全国形成影响。

办公室

各部门

 

 

 

                                                                         新时代赌城办公室                  2020914日印发


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